Cinco tips cortos que lograrán un mejor desempeño en una entrevista

En estos tiempos, el mercado laboral exige a los profesionales alta competitividad, es decir, personas con aptitudes sobresalientes, experiencia, actualización de conocimientos, etc. De igual manera, las competencias y habilidades personales suman y son bastante importantes pues el trabajo es cada vez más interdependiente y multidisciplinario, ya no hay tareas estrictamente individuales sino que dependen de otros para lograr su éxito.

A continuación, unos cuantos tips para optimizar tus oportunidades laborales:

1.     Identifica el tipo de empresa y área en el que te gustaría trabajar y crea tu red de contactos, es decir, haz una lista con los nombres de todas las personas que conoces que estén ubicados en empresas reconocidas.

2. Elabora adecuadamente tu CV. Es tu carta de presentación, la primera impresión ante tu posible empleador. Debe estar alineado al perfil del puesto al que se postula, redacción breve (no más de dos hojas) y evitar los errores ortográficos, resaltar las aptitudes y, sobre todo, la experiencia laboral. Por último, no mienta, no sabotee su oportunidad.

     3. Antes de la entrevista: Busca información sobre la empresa y analiza lo que tienes para ofrecerles, usa vestimenta formal pero sin exagerar y, lo más importante, puntualidad.

     4.  Durante la entrevista: Muéstrate seguro y tranquilo, no te dejes llevar por los nervios. Cuida que tu lenguaje corporal sea coherente con tu lenguaje verbal. Recuerda que el este primero es inconsciente y revela no necesariamente lo que estás pensando sino lo que estás sintiendo.
   
    5. Lenguaje corporal: La sonrisa es muy importante ya que da una señal de empatía y reciprocidad. Por otro lado, el contacto visual es indispensable en una entrevista de trabajo pues muestra honestidad; no hay que llegar a ser invasivo con esto. De igual manera, la postura habla mucho de tu seguridad e imagen.