En
la actualidad, el mercado laboral es el más competitivo, ya que encontrar el trabajo ideal se ha vuelto complicado. Esto debido a que la búsqueda de un empleo no debe
tratarse de un golpe de suerte, sino todo lo contrario, debería ser un
procedimiento natural para captar un talento en potencia.
Todos
los profesionales cuentan con habilidades innatas y otras aprendidas a través
de la experiencia. Ahora nos preguntamos: ¿Por qué es tan difícil
acceder a un trabajo? Y como respuesta se obtiene, el problema quizá no son las
exigencias de la empresa, sino usted saboteando su ingreso.
Si
usted es llamado a una entrevista, es porque cumple con los requisitos. Por
lo cual, no debe dejar de que esa situación pueda incomodarlo, al contrario, se le
está dando una oportunidad de conocerlo.De esta forma demostrar a su entrevistador lo
capacitado que se encuentra para el puesto.
Usted
es quien mejor se conoce, por ello que será su propio representante. No se
ponga nervioso y tampoco piense que es un interrogatorio, ya que el
entrevistador no busca hostigarlo. Quien lo entrevista, desea conocerlo no
sólo como profesional sino como persona, al momento de conversar con usted. En este proceso evaluan su
comportamiento para expresarse y gesticular.
Recuerda
que puedes contar con un currículo desarrollado y podrías ser la persona
adecuada que solicitan, pero no olvides de que eres un ser humano con actitudes y
cualidades, entonces enriquece tu ser, valórate y serás que te
aprecien.
Las
compañías no están buscando contratar robot profesionales, sino personas que
puedan enriquecer con su personalidad. Sin embargo, no sólo a la empresa que
ingresan también al grupo humano con el cual se rodearán.
No
temas ser entrevistado, deja que te conozcan. Debes ir preparado para lograr
transmitir lo mejor de ti. No hay fórmula secreta, pero quizá una perfecta
forma de mostrarte.
